辦公室冷吱吱讓腦袋凍僵?研究證實:溫暖一點能提高女性生產力!

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文/凱倫

每個人的生理需求不同,在同樣的環境裡有人認為舒適,也有人認為太冷或太熱,但當這件事發生在職場時,就很難滿足每個人的要求。

不過當你的辦公室內以女性居多的話,可別小看了「溫度」對工作效率的影響,國外就有研究發現,只要溫度高一點,就有可能提高女性在工作上的生產力。

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根據CNN報導,大多數現代的辦公室空調基本上是以40歲左右的成年男性為基準,也就是以適合這些成年男子的溫度來設定;但這項基準已經過時,而且不分性別,在老人、兒童代謝率不同的情況下,適合的理想溫度也不一樣。

雖然大家的感受不同,但普遍來說,女性的代謝率通常比男性低20%~35%,因此更容易「覺得冷」,這也是為什麼常看到女性在辦公室內要泡熱茶、使用披肩來保持溫暖的原因。

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而南加州大學馬歇爾商學院就想研究,「辦公室溫度太低會對女性造成什麼影響」,於是他們找來了543名學生參加實驗,實驗項目包含數學、語言和認知反思測試,而實驗會在攝氏16.19度至32.57度等不同的房間進行。

實驗結果出爐,溫度提高攝氏一度,女性正確解答的數學問題就會增加1.76%,但男性反而會減少0.63%的正確率;語言測試也是,女性在溫度較高的環境表現更好;認知反思測驗則不管男女,都不會受到溫度的影響。

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最後研究人員指出,溫度不只會影響人們感受到舒適與否,在數學以及語言方面,連努力程度都會受到溫度左右。


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